超星尔雅《企业文化与企业竞争力》期末考试答案
一、判断题 （题数：28，共 50.0 分）
1企业文化是企业在长期的生产经营实践中创造形成的（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
2胜利油田子公司胜利电厂的企业精神是“燃烧激情、铸就胜利”（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
3企业文化是一条永无止境的路（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
4企业的历史文化属于企业文化的基本要素（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
5好的企业文化是具有可操作性，能在员工心里产生共聆。（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
6企业文化的最终目的是塑造企业人，提高企业竞争力（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
7目前国内企业文化建设中普遍存在的较严重的问题是精神文化缺乏个性（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
8企业文化手册以5万字为宜（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
9在企业文化建设中，要迎合政治（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
10企业创新是全方位的，体现在多个层面，一般包括：人无我有，人有我优，人优我全（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
11在企业行为规范设计时，越往基层其行为规范应该越具体（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
12企业精神文化可以使企业由成功走向卓越（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
13通过对企业制度的建设，可以使员工达到忘我的境界（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
14近年来企业文化热销最深厚的社会原因是经济全球化（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
15在马斯洛的需求层次论中，人对价值的最低层次或最基本的需求是生理需要（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
16企业领导力是指企业最高领导的领导能力（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
17转型后企业与员工是主体与主体的关系（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
18企业家要把经营企业作为一种终身事业去做（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
19关于企业的跨文化问题，企业需要考虑消费者的情感体验，注意入乡随俗（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
20由专业的设计人员专门为企业量身定做的一种字体称为标准字（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
21制度管理具有现场管理的特征（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
22产业链的每一环节都要灌输市场意识（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
23从丰田公司的精神文化中，我们可以体会到，变不可能为可能，创新思维，追求卓越、精益求精。（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
24技术创新、战略、市场、企业家、团队是核心竞争力，是企业成功的必要条件（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
25企业行为文化具有层次性（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
26企业文化只是形象工程（1.79分）1.79 分
正确答案： × 我的答案： ×
答案解析：
27用平常心做平常事，最能体现的是精神文化建设中的中性原则？（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
28文化改变的是员工的心态（1.79分）1.79 分
正确答案： √ 我的答案： √
答案解析：
二、单选题 （题数：42，共 50.0 分）
1关于企业精神和企业价值观及其之间的关系，说法不准确的是？（5.0分）5.0 分
A、
企业精神是企业价值观的升华和提炼
B、
企业精神是唯一的
C、
企业价值观可以具有层次性
D、
企业价值观是单一固定的
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
2适当的进行岗位的轮换，让各个部门的相互合作，了解每一个部门的不容易，追求相互合作 相互监督 追求整体性成果的管理模式是（5.0分）5.0 分
A、
无为而治
B、
监督型
C、
参与型
D、
团队型
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
3企业或企业家对员工的期待层次不包括以下哪种？（1.47分）1.47 分
A、
合格
B、
牺牲
C、
投入
D、
创造
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
4企业领导力所包含的两部分是（1.47分）1.47 分
A、
创新性和严谨性
B、
创新性和贯彻性
C、
决策力和执行力
D、
延展性和贯彻性
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
5企业在重组或横向兼并的过程中，企业文化的建设工作的做法不恰当的是？（1.47分）1.47 分
A、
将原有企业的先进文化理念移植到新企业
B、
子公司和母公司的企业精神一致
C、
废除旧公司的企业精神
D、
文化先行
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
6改革开放三十年以来，中国企业管理理念变化的三个阶段不包括以下哪个？（1.47分）1.47 分
A、
经验管理
B、
制度管理
C、
市场管理
D、
文化管理
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
7关于企业的规章制度的说法不准确的是？（1.47分）1.47 分
A、
制度文化与行为文化是独立的
B、
只对少数员工有效
C、
是企业的“法律”
D、
需要与行为文化相结合
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
8企业的精神文化包含许多内容，以下不属于这些内容的是？（1.47分）1.47 分
A、
企业广告
B、
企业价值观
C、
企业精神
D、
企业愿景
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
9在海尔的价值观中有一句“永远战战兢兢，永远如履薄冰”，它适合于哪个团队或部门？（1.47分）1.47 分
A、
管理
B、
生产
C、
销售
D、
后勤
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
10企业在经营过程当中根据不同部门的企业实践特点所倡导的基本理念和宗旨称为企业的？（5.0分）5.0 分
A、
精神
B、
价值观
C、
愿景
D、
制度规范
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
11企业文化的目的是为了培育高效能的企业经营团队，从而实现“四共精神”，以下不属于这种精神的是？（1.47分）1.47 分
A、
价值共守
B、
成本共摊
C、
精神共通
D、
命运共担
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
12关于企业形象文化的说法不正确的是？（1.47分）1.47 分
A、
外人看企业文化和企业家做企业文化的程序是相反的
B、
建设企业文化的顺序是从内往外
C、
外界对企业的最初关注是企业的形象文化
D、
企业文化的建设应当以规章制度为起点
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
13企业文化手册中，董事长致辞的理想字数是（1.47分）1.47 分
A、
300到600
B、
600到800
C、
800到1000
D、
1000到1500
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
14目前中国企业文化质量的三种类型不包括以下哪种？（1.47分）1.47 分
A、
需要取消的企业文化
B、
需要变革的企业文化
C、
需要提升的企业文化
D、
需要优化的企业文化
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
15企业的形象除了企业标识外还包括很多内容，但一般不包括以下哪种？（1.47分）1.47 分
A、
企业网页
B、
企业歌曲
C、
标语口号
D、
产品说明书
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
16三星公司的标语“受中国老百姓爱戴的品牌”的问题是（1.47分）1.47 分
A、
爱戴是一种不平等的用语
B、
太过谦恭
C、
没有企业文化
D、
没有展现企业形象
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
17国有企业的企业文化连贯性相比于民营企业？（1.47分）1.47 分
A、
更好
B、
更差
C、
差不多
D、
不一定
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
18以下关于企业价值观选择的说法不恰当的是？（1.47分）1.47 分
A、
不必过于具体
B、
要多元化
C、
要注重部门特性
D、
要考虑产品特性
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
19企业形象文化的标识一般不包括以下哪种？（1.47分）1.47 分
A、
企业标志
B、
企业标准字
C、
企业标准色
D、
企业广告
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
20中国的企业正在从机会市场向能力市场转变，以下哪种不是机会市场存在的现象或特征？（1.47分）1.47 分
A、
经济短缺
B、
要素流通
C、
政策空缺
D、
消费者不成熟
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
21企业文化手册以什么刊本印刷为宜（1.47分）1.47 分
A、
小64开
B、
小32开
C、
小16开
D、
小8开
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
22讨论企业文化的内涵，一般不包括以下哪个方面的问题？（1.47分）1.47 分
A、
企业文化的定位
B、
企业文化的发展历程
C、
企业文化的基本要素或结构
D、
企业文化是如何形成的，目标是什么
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
23在企业文化的基本要素中，最核心的是？（1.47分）1.47 分
A、
形象文化
B、
制度文化
C、
精神文化
D、
行为文化
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
24企业的文化质量的优劣需要通过以下哪个因素来检验或者判断？（1.47分）1.47 分
A、
效益
B、
规模
C、
时间
D、
市场
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
25企业文化与企业管理之间是什么关系？（1.47分）1.47 分
A、
相互独立
B、
等同相似
C、
企业文化从属于企业管理文化
D、
企业文化游离于企业管理之外
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
26一下关于企业核心竞争力的说法错误的是（1.47分）1.47 分
A、
市场竞争中克敌制胜的根本因素
B、
竞争对手难以模仿的优势
C、
支持企业持续稳定发展的因素
D、
决定着企业的企业文化
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
27相比于国有企业，民营企业的企业文化不具有以下哪种特征或现象？（5.0分）5.0 分
A、
企业高层频繁更换
B、
文化起点参差不齐
C、
企业文化连贯性好
D、
制度约束少
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
28在不同阶段的管理观念中，对于人的存在和地位有着不同的假设，以下哪个是经验管理中人的假设？（1.47分）1.47 分
A、
价值人
B、
机械人
C、
经济人
D、
自然人
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
29以下管理模式中最好的一种是（1.47分）1.47 分
A、
无为而治
B、
监督型
C、
参与型
D、
团队型
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
30改革之前和改革之初经验式的管理存在许多问题和弊端，这不包括以下哪个？（5.0分）5.0 分
A、
经济人假设带来的人与人之间的冲突
B、
现场管理适得其反，加大了员工与管理层的矛盾
C、
增加了企业经营的衍生成本
D、
管理政策过于人性化
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
31一个健康的企业团队的成员应当具备的基本要求一般不包括以下哪个？（1.47分）1.47 分
A、
心理上相互认同
B、
行为上相互影响
C、
追求整体性的成功
D、
经济上相互支持
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
32首都机场三号航站楼相比发达国际机场的缺点或者差别体系在以下哪个方面？（1.47分）1.47 分
A、
硬件设施
B、
管理服务
C、
航班数量
D、
场地规模
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
33管理需大师熊彼特在认为企业创新包括三个方面，以下哪个不属于其中？（5.0分）5.0 分
A、
市场创新
B、
服务创新
C、
产品创新
D、
管理创新
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
34以下哪个描述不属于企业文化的特点？（1.47分）1.47 分
A、
不存在有无的问题而是优劣高下的问题
B、
启动较慢，不能操之过急
C、
效果持续时间长
D、
影响快，具有显性特点
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
35企业的核心竞争力是（1.47分）1.47 分
A、
市场
B、
技术创新
C、
战略
D、
创造学习型企业
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
36在建设企业精神时，要考虑的原则一般不包括以下哪种？（5.0分）5.0 分
A、
抽象原则
B、
中性原则
C、
时代性原则
D、
特殊性原则
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
37以下关于文化和制度之间的关系的说法不正确的是？（1.47分）1.47 分
A、
文化是制度的补充
B、
文化是制度的润滑剂
C、
制度是文化的习俗化
D、
文化与制度是统一对立的
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
38目前在我国的企业形象文化建设中，企业网页存在较流行的问题是？（5.0分）5.0 分
A、
布局不合理
B、
制作不专业
C、
更新速度慢
D、
信息不全面
正确答案： C 我的答案：C
答案解析：
39以下不属于文化管理的特征的是？（1.47分）1.47 分
A、
人以“价值人”存在
B、
外圆内方式管理
C、
目标是学习型组织
D、
企业和员工是主体和客体关系
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
40以下关于企业文化定位的说法不正确的是？（1.47分）1.47 分
A、
企业文化本质是一种管理文化
B、
企业文化与企业管理是相互独立的
C、
企业文化存在于企业的日常管理中
D、
企业文化是企业的一种生存方式
正确答案： B 我的答案：B
答案解析：
41以下哪个不属于建国初期北京的八大建筑之一？（1.47分）1.47 分
A、
军事博物馆
B、
人民大会堂
C、
北京站
D、
北京西站
正确答案： D 我的答案：D
答案解析：
42核心竞争力与企业成功的关系式（1.47分）1.47 分
A、
核心竞争力是企业成功的充分条件
B、
核心竞争力是企业成功的必要条件
C、
核心竞争力是企业成功的关键条件
D、
核心竞争力是企业成功的主要条件
正确答案： A 我的答案：A
答案解析：
